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¿QUÉ SUPONE PARA TECNIDEX HABER SIDO SELECCIONADA Y RECONOCIDA COMO UNA EMPRESA CEPYME500? ¿QUÉ ESPERA QUE APORTE CEPYME500 A SU COMPAÑIA? 

Supone un grato reconocimiento a una mediana empresa como es TECNIDEX y que nos impulsa para seguir esforzándonos, trabajando y comprometiéndonos con la innovación, la internacionalización y las personas.   

Evidentemente, como órgano que representa a todas las pequeñas y medianas empresas y, por lo tanto, que sustenta una gran parte de la economía y el empleo de éste País, ser reconocida como una de las 500 empresas destacadas, entre un colectivo tan grande como es la pequeña y mediana empresa, nos da visibilidad en el mundo empresarial, institucional y social.  


¿CÚALES DIRIAS QUE HAN SIDO LAS CLAVES PARA QUE TECNIDEX SEA LÍDER EN CRECIMIENTO EMPRESARIAL?  

El talento de un colectivo y, como yo digo siempre “El talento es el resultado del conocimiento aplicado”.  


¿CÚAL ES SU MAYOR FORTALEZA COMO COMPAÑÍA?  

Haber sido capaces, en una primera generación, nacimos en 1980, no sólo desarrollar los negocios, sino ser capaces de hacer un proyecto empresarial con fuertes raíces. Como decimos nosotros “Todas las empresas tienen negocios, pero no todos los negocios tienen empresa”.  


¿CÚAL ES EL PRINCIPAL VALOR AÑADIDO QUE APORTA TECNIDEX A SUS CLIENTES? 

Nuestra visión estratégica, nuestra integración en su proyecto y la prestación a nuestros clientes de servicios de alto valor añadido en el mundo científico-técnico, agroquímico, agrobiológico , agrotecnológico y de agroinnovación en un entorno global.    


¿CÓMO DESCRIBIRÍA EL ENTORNO DE TRABAJO EN TECNIDEX?. ¿APUESTAN POR LA CONCILACIÓN, PROGRAMAS DE INCENTIVOS, SALARIO EMOCIONAL, ETC.? ¿FAVORECEN EL INTRAEMPRENDIMIENTO? 

Obras son amores y no buenas razones.  

En TECNIDEX tenemos un proyecto donde en el centro está el ser humano. Nuestra filosofía es muy sencilla, a partir de él hemos desarrollado, en estos ya 37 años, una historia digna de la cual nos sentimos orgullosos de poder contar, una apuesta por los valores éticos y morales, una visión estratégica que ilusiona a todo el equipo humano y como nos dedicamos a la sanidad y calidad hortofrutícola el destino de todo nuestro esfuerzo va destinado a los consumidores y también en general a toda la sociedad a través de nuestro compromiso con la responsabilidad social de la empresa. 

TECNIDEX es una empresa comprometida con el Pacto Mundial de las Naciones Unidas. Disponemos de multitud de certificaciones, entre ellas la ISO 9001 y la ISO 14001, también se nos ha distinguido con muchos premios, que como éste certifican nuestra apuesta por el respeto y compromiso con los profesionales y con  las personas en general. 

Creo haber contestado a todos los interrogantes con esta respuesta.  


¿QUÉ RETOS VA A AFRONTAR TECNIDEX EN LOS PRÓXIMOS DOS AÑOS? 

La misión de la empresa es, como todos muy bien saben - Crecer y Perdurar.  

TECNIDEX el año pasado creció un 15%, en 2017 tenemos previsto crecer por encima de un 20% y creemos que estamos en ese momento donde después de conseguir unas raíces y un tronco fuerte, los frutos cada vez disponen de mayor calidad, mayor sanidad y mayor tamaño. 

TECNIDEX es una empresa rentable que cree en su futuro.  


DEL 1 AL 10, ¿QUÉ NOTA PODRÍA A SU COMPAÑIA EN MATERIA DE DIGITALIZACIÓN O TRANSFORMACIÓN DIGITAL? ¿POR QUÉ? 

7,5 

Por ser TECNIDEX una empresa tecnológica y de conocimiento, donde más del 60% son titulados universitarios, nos permite abordar, en cualquier momento, con flexibilidad. cualquier cambio, que al igual que éste de la digitalización y transformación digital, en definitiva la empresa 4.0, creemos que estamos bien, pero debemos llegar a esforzarnos para conseguir el 9,5 que nos corresponde.   

 

¿REALIZA TECNIDEX ALGÚN TIPO DE CONTROL Y HOMOLOGACIÓN DE PROVEEDORES? 

Por supuesto, pero tenemos el honor y el placer de ser partners de compañías globales del sector fitosanitario y agroquímico en general, que está en el propio ADN de éstas compañías disponer de todos los controles y todas las certificaciones y homologaciones necesarias para entregarnos un producto de calidad.  


¿EN QUÉ PAÍSES OPERA TECNIDEX? ¿CUÁLES HAN SIDO LAS CLAVES DE SU INTERNACIONALIZACIÓN? 

TECNIDEX desde 1980-81-82 ya su mercado natural era además de España, Portugal y Marruecos mediante exportación. Después iniciamos, nuestra presencia en países de Iberoamérica como Argentina y Uruguay . Después de trabajar en unos 25 países mediante el proceso de exportación, TECNIDEX en 2008, en plena crisis, decidió explorar e invertir en la vía de implantación mediante filiales 100% TECNIDEX dado que no todos los distribuidores internacionales se adaptan a nuestro modelo. 

TECNIDEX tiene filiales 100% en Marruecos, Turquía, Sudáfrica, Italia, Grecia y en 2017 hemos abierto también la filial en Perú, además de esto seguimos manteniendo las exportaciones y posiblemente iniciemos el proceso de adquisición de algunos distribuidores que tengan una filosofía y cultura próxima a los valores con que TECNIDEX desarrolla sus negocios.  


¿APUESTA TECNIDEX POR LA INNOVACIÓN? ¿CÓMO?  

Al igual que en la internacionalización TECNIDEX en 1980 – 81 y 82 si en algo se inspiró es en la creatividad e innovación como modelo de progreso para la prestación de productos y servicios competitivos.  

Sin la innovación TECNIDEX no podría estar compitiendo en los mercados internacionales porque siempre las compañías locales nos ganarían. La aportación de valor en TECNIDEX no se entiende si no es a través de un proceso de creación, de patentes y marcas que nos permiten posicionarnos mejor para el futuro, ser más productivos y más competitivos.

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